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教育心理学家 Robert L. Thorndike 描述了该研究的问题。 该研究的问题在于用于评估儿童智商分数的工具存在严重缺陷。 一个普通班级的孩子的平均推理智商得分在智障范围内，这在花园式学校的普通班级中极不可能出现。 最后，Thorndike 得出结论，该发现毫无价值。 智商分数从智障范围的上升更有可能是向均值回归的结果，而不是教师的期望。 此外，Stephen Raudenbush 进行的一项荟萃分析表明，当教师认识他们的学生两周后，之前的预期诱导效应几乎降为零。
教师的行为等，会反映出学生对他们的投射。 Jenkins 和 Deno（1969年）进行的一项实验将教师提交给一个班级的孩子，这些孩子要么被告知要专心听课，要么不专心听老师讲课。他们发现，处于专心状态的教师对他们的教学技能的评价更高。 Herrell（1971年）的类似发现表明，当教师预先认定教室的气氛为热烈或冷淡时，教师会开始倾向于他们的预设情况。 为了进一步推进这一概念，Klein（1971年）进行了类似的研究，教师仍然不知道课堂的任何先决条件，但课堂上满是同伴，他们被指示在讲座期间采取不同的行动。 “Klein 在报告中表示，学生在自然条件和积极条件下的行为几乎没有区别。” 在一项旨在消除霍桑效应之类的更具观察性的研究中，Oppenlander（1969年）对一所根据此类标准跟踪和组织学生的学校的六年级最高和最低 20% 的学生进行了研究。
领导者对下属的期望可能会改变领导行为。 向员工表达的这种行为会影响员工的行为，从而有利于领导者的期望。 员工参与学习活动越多，对领导者的期望就越高。 反过来，员工参与更多的学习行为。 领导者会表现出更多的领导行为，如领导与成员之间的交流（信任、尊重、义务等），设定具体的目标，为员工提供更多的学习机会，给予员工回馈。 这些因素是由罗森塔尔的皮格马利翁效应模型带来的。
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捷蓝航空387号班机是由美国廉价航空公司捷蓝航空运营的从佛罗里达州布劳沃德县劳德代尔堡-好莱坞国际机场飞往古巴圣克拉拉亚伯圣玛丽亚机场的定期国际商业客运航班。
该航线于2016年8月31日开通，这是自1961年以来美国首次定期飞往古巴的客运航班 由一架空中客车A320执飞 (N834JB Keep Blue and Carry On) ，飞机于10:00前从劳德代尔堡起飞并与当地时间上午11:00左右降落在圣克拉拉。
2014年12月17日，美国总统奥巴马和古巴总统卡斯特罗宣布美古关系发生变化，前者宣布贸易和旅行制裁未能给古巴带来民主，让哈瓦那的共产主义政权经济和外交接触比孤立更有助于改变其政治行为。在古巴解冻的背景下，华盛顿和哈瓦那宣布于 2015年12月恢复飞往古巴的定期航线服务，该协议将于 2016 2月生效。吉米·卡特在1977 允许包机飞行，但是申请程序繁琐，所以美国交通部发现有必要与古巴民航当局进行谈判，以恢复两国之间的定期航班服务使美国人更容易出于非旅游原因前往古巴。
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